Парламентарии считают, что продление отдыха благотворно повлияет на укрепление супружеских отношений и на уровень рождаемости в стране, сообщают Известия.

Согласно поправкам, предлагаемым к внесению в ТК РФ, дополнительный отпуск может быть также использован по частям.

"Для регистрации брака жених и невеста так или иначе берут отпуск на работе, однако мы сталкиваемся с ситуацией, когда работодатели не всегда дают оплачиваемый отпуск на это время, что является препятствием для создания семьи. В настоящий момент Трудовым кодексом РФ предусмотрена обязанность работодателей предоставлять отпуск без сохранения заработной платы на срок до пяти дней. Неоплачиваемые дни служат дополнительным финансовым обременением для молодой пары", — рассказал главный инициатор законопроекта, депутат Андрей Анохин.

Однако вице-президент "Деловой России"  Николай Остарков считает, что лишние дни медового месяца могут стать существенный финансовым обременением для работодателей.

"Думаю, речь должна идти о рекомендательной норме, такие вопросы должны регулироваться человеческими отношениями, работодатель ведь не изверг", — считает Остарков.

Комментируя законопроект, депутат экономических наук Николай Волгин заявил, что дополнительные 10 дней не принесут работодателям серьезных убытков.